Coaching

Coaching für Führungskräfte und Mitarbeitende

Schon seit einigen Jahren leiden deutsche Beherbergungs- und Gastronomiebetriebe unter zunehmendem Fachkräftemangel. Die Ursachen dahinter sind vielschichtig und nicht ganz neu: Einerseits macht sich der demografische Wandel auf dem gesamten Arbeitsmarkt bemerkbar, andererseits sind es aber auch strukturelle Probleme der Branche, die junge Talente abschrecken.
Durch die Corona-Pandemie wurde der Personalmangel dann weiter verschärft, teils mit schwerwiegenden Folgen.

Für Betriebe heißt das:

Um Kündigungen und Abwanderungen in andere Branchen zu stoppen, sollte Mitarbeiterbindung priorisiert werden. Und zwar nicht erst morgen, sondern am besten noch heute!
Die Vorteile liegen auf der Hand: Wenn Ihre Mitarbeitenden sich wohl fühlen, bleiben sie länger, sind seltener krank und arbeiten produktiver. Gleichzeitig sinken Ihre Kosten für die Personalsuche und auch die Wahrscheinlichkeit, neue Mitarbeiter über Empfehlungen zu finden, steigt.
Langfristig profitieren alle: Ihr Personal, Ihr Unternehmen und nicht zuletzt Ihre Gäste.

Starke Führung und starke Teams mit Coaching

Beim Erreichen dieses Ziels kann Coaching für Führungskräfte und Teams effektiv unterstützen.
Coaching hilft unter anderem

• Führungskräfte für verschiedene Themen zu sensibilisieren
  Teams zu stärken
• Die Kommunikation im Betrieb zu verbessern
• Konflikte zu vermeiden bzw. effektiv zu lösen
• Mitarbeiterzufriedenheit zu steigern

Die positiven Effekte von Coaching sind meist schnell spürbar und zeigen sich in einer verbesserten Arbeitsatmosphäre, mehr Motivation und Produktivität.
Genau das wünschen Sie sich? Wir beraten Sie gerne zu den Coaching-Möglichkeiten in Ihrem Betrieb. Sprechen Sie uns einfach an!

Eine Investition in Ihr Team ist eine Investition in Ihre Zukunft!